Une couverture complète pour les salariés quittant leur entreprise
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Il y a différentes façons de se constituer un supplément de retraite. Parmi elles, les versements volontaires facultatifs sur vos plans épargne retraite. On vous explique !
5e Baromètre ODOXA sur les Français et la retraite : les infos à retenir
La retraite est un sujet qui préoccupe de plus en plus les Français. Lors des Rencontres sur les retraites Groupama organisées avec Sapiendo en octobre dernier, les résultats du 5ème baromètre ODOXA ont révélé des évolutions significatives concernant la préparation à la retraite des Français. “Ce colloque confirme à quel point la retraite demeure au cœur de nos préoccupations à tous”, a rappelé Guillaume Pierron, directeur général de GGVie. Un sujet dont les entreprises doivent s’emparer pour jouer leur rôle de conseil et d’accompagnement. Retour sur les grands enseignements de ce 5ème Baromètre consacré à la retraite.
Vos questions, nos réponses
Les contrats dits de sortie de groupe s'adressent :
aux salariés bénéficiant d'une rente d'incapacité ou d'invalidité,
aux salariés licenciés et touchant une allocation chômage
aux retraités.
Il est à noter que les retraités sont majoritairement bénéficiaires des contrats de sortie de groupe.
La loi dite Evin, votée le 31 décembre 1989, permet aux salariés quittant leur entreprise en cas de licenciement, invalidité/incapacité ou départ à la retraite, de pouvoir bénéficier d'un contrat d'assurance santé individuel ayant les mêmes garanties que celles de leur ancienne mutuelle obligatoire d'entreprise. Cette possibilité est également étendue à leurs ayants droits.
En 2017, le décret n° 2017-372 modifiant l'article 4 de la loi Evin, vient encadrer la tarification de ces contrats. Ainsi les cotisations sont :
identiques à celle des salariés actifs la première année,
ne peuvent pas être supérieures de plus de 25 % aux tarifs globaux applicables aux salariés actifs la deuxième année
ne peuvent être supérieurs de plus de 50 % aux tarifs globaux applicables aux salariés actifs la troisième année.
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